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日本经营·管理签证:2025-10-16 起的新规

自 2025-10-16 起,经营·管理资格需要 30,000,000 日元资本金和一名全职员工。现有持有者在 2028-10-16 前续签享有过渡期。

审阅于 2026-10-26

2025-10-16 改了什么?

收紧上陆标准的省令于 2025-10-16 生效。经营·管理(経営・管理)所需的资本金或出资总额由 5,000,000 日元提高到 30,000,000 日元。

旧标准下,雇用 2 人以上可以代替资本金要件。新标准在资本金要件之外,还强制要求至少 1 名全职员工。

2025-10-15 以前受理且仍在审理中的经营·管理申请,继续按旧标准审查。

30,000,000 日元怎么计算?

株式会社按实缴资本金计算;合名、合资、合同会社按出资总额计算。个体经营者按为经营实际投入的总额计算,因此不需要注册资本。

法人不能把员工工资或办公室运营费加进来凑数。资本准备金、资本盈余和留存收益也不计入。经营多家公司时资本金不能相加,至少要有 1 家公司单独达到 30,000,000 日元以上。

即使申请人是以管理者而非经营者身份受聘,也适用资本金要件。

谁能算作全职员工?

至少需要 1 名全职员工。只有日本人、特别永住者,以及持永住者、日本人的配偶等、永住者的配偶等、定住者资格的人才算。持附表一(Appended Table I)所列资格的人不算。

ISA 给出的不合格例子是:公司只雇用持附表一资格的人,即使其中 1 人能证明日语能力也不行。合格例子是:1 名没有日语证明的附表二人员,加上 1 名有日语证明的附表一人员。

是否全职,部分依据每周工作 5 天以上、每年 217 天以上、每周 30 小时以上来判断。借调、派遣或外包的人员,不能视为其工作场所的全职员工。

日语能力、经历和事业计划

申请人或某名全职员工的日语能力须达到 B2 以上。对既不是日本人也不是特别永住者的人,认可的证明包括 JLPT N2 以上、BJT 400 分以上、作为中长期在留者在日本居住 20 年以上,或从日本的大学等高等教育机构毕业。

申请人还须具有经营管理或事业相关领域的博士、硕士或专业学位,或具备 3 年以上经营管理经验。以特定活动(创业准备)资格在日本的时间计入这 3 年。

事业计划须由具备经营专业知识的人确认。截至 2025-10-16,这类人是中小企业诊断士、注册会计师和税理士。只认可日本的资格,申请人自己公司的高管或员工不能担任评估人。

办公室、续签审查和办理时间

原则上不允许把申请人自己的住宅用作经营场所。没有统一的面积数字,办公室须与业务规模相符且足够使用。按月短期租用的空间不满足办公室要件。

续签时,ISA 会审查劳动、最低工资和保险方面的规定、必要的许可证,以及雇佣、工伤、健康、年金保险和国税、地方税的缴纳情况。无正当理由长期滞留国外会被拒绝续签。

在留期间有 5 年、3 年、1 年、6 个月、4 个月、3 个月几种。在留资格认定证明书申请不收费。标准办理期间:认定证明书 1 至 3 个月,变更在留资格 1 至 2 个月,延长在留期间 2 周至 1 个月。

现有持有者:到 2028-10-16 的过渡期

已持有经营·管理资格的人,在 3 年过渡期结束的 2028-10-16 之前,不会仅因未达到新标准而被拒绝续签。这段时间,ISA 根据经营状况以及达到修订标准的前景来判断。

过渡期结束后,财务状况良好、依法纳税、并预计在下次续签前达到标准的公司,会被综合判断,而不是直接拒绝。ISA 没有说明该判断的数值标准,资本金不足 30,000,000 日元本身也不是一律拒绝的理由。

永住是另一回事:施行日之后,如果达不到修订后的标准,就不能从经营·管理,或基于经营管理持有的高度专门职 1(c) 或 2 申请获得永住。

官方来源

该主题的规则库条目

是什么

再显示 10 项

谁符合

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数值与标准

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期间

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期限

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费用

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流程

再显示 67 项

处罚

清单与表格

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近期变更

再显示 11 项

仅供参考,不构成法律意见,也不是官方服务。作决定前请核对官方来源,并咨询出入国在留管理厅或持证行政书士(行政書士)。