Visa Designated Activities Jepang: apa saja cakupannya?

Apa itu Designated Activities?

Designated Activities (特定活動) adalah status serba-guna untuk kegiatan yang ditetapkan Menteri Kehakiman secara individual bagi tiap orang asing, dengan contoh seperti working holiday serta kandidat perawat dan pengasuh EPA.

Masa tinggalnya 5 tahun, 3 tahun, 1 tahun, 6 bulan, 3 bulan, atau periode yang ditetapkan individual hingga 5 tahun.

Working holiday: siapa yang bisa mengajukan?

Hingga 2026-04, Jepang menjalankan program working holiday dengan 32 negara dan wilayah, dimulai dengan Australia pada 1980. Rentang usia umum adalah 18 sampai 30 tahun (inklusif) saat pengajuan visa. Untuk Australia, Kanada, Korea Selatan, dan Irlandia rentangnya 18 sampai 25 tahun, kecuali otoritas terkait menyepakati perpanjangan batas atas menjadi 30.

Pelamar tidak boleh membawa tanggungan atau anak, harus memiliki paspor yang berlaku serta tiket pulang atau dana untuk membelinya, harus memiliki dana yang wajar untuk periode awal tinggal, dan sehat. Warga sebagian besar negara mitra harus bertempat tinggal di negara kewarganegaraannya saat mengajukan.

Pada prinsipnya, orang yang sudah pernah diberi visa working holiday Jepang tidak dapat memperolehnya lagi, dengan pengecualian untuk kewarganegaraan tertentu.

Working holiday: kali kedua, kuota, dan pekerjaan terlarang

Sejak 2024-12-01, warga Kanada, Inggris, Selandia Baru, Denmark, dan Austria dapat mengikuti program ini dua kali seumur hidup. Warga Korea Selatan dapat mengikutinya sejak 2025-10-01, sebagai dua masa tinggal 1 tahun yang tidak berurutan, dan warga Taiwan sejak 2026-02-01.

Hingga 2026-04, kuota visa tahunan berbeda tiap negara: 10,000 untuk Korea Selatan, 6,283 untuk Kanada, dan 6,000 untuk Inggris. Australia, Selandia Baru, Jerman, Denmark, Norwegia, Portugal, dan Swedia tidak memiliki batas.

Peserta tidak boleh bekerja di bar, kabaret, klub malam, tempat perjudian, atau tempat serupa. Hal itu dihitung sebagai pelanggaran imigrasi dan berujung deportasi kecuali orang tersebut korban perdagangan orang.

Tetap tinggal setelah lulus untuk mencari kerja

Lulusan universitas atau sekolah kejuruan Jepang dapat beralih dari Student ke Designated Activities 6 bulan untuk melanjutkan pencarian kerja dan memperpanjangnya satu kali, sehingga total 1 tahun mencari kerja setelah lulus. Riwayat tinggalnya harus bebas masalah, dan sekolah asal sebaiknya merekomendasikan pencarian kerja lanjutan.

Tahun kedua mencari kerja dimungkinkan jika orang itu mengikuti program dukungan kerja kota yang memenuhi syarat, lagi-lagi sebagai status 6 bulan yang diperpanjang satu kali. Pemegang status ini dapat mengajukan izin bekerja paruh waktu hingga 28 jam seminggu, dan magang sebagai bagian dari pencarian kerja dapat disetujui lebih dari 28 jam.

Lulusan yang sudah mendapat tawaran kerja dapat beralih ke status Designated Activities untuk menunggu tanggal mulai, tetapi harus direkrut dalam 1 tahun sejak tawaran dan dalam 18 bulan sejak lulus, di samping syarat lain. Lulusan yang sudah pasti diterima di sekolah pascasarjana juga dapat menunggu masuk jika sekolah itu mulai dalam 1 tahun sejak lulus dan setelah masa tinggal saat ini berakhir.

J-Find, Startup Visa, dan usaha rintisan setelah lulus

J-Find (Future Creation Individual), dimulai pada 2023-04, memberi status Designated Activities hingga 2 tahun bagi lulusan universitas top luar negeri yang ingin mencari kerja atau menyiapkan usaha. Universitasnya harus masuk 100 besar pada minimal 2 dari 3 peringkat dunia (QS, THE, dan ARWU).

Skema Startup Visa memungkinkan seseorang menyiapkan usaha di Jepang hingga 2 tahun di bawah pengelolaan dan dukungan pemerintah kota atau operator swasta yang disertifikasi Menteri Ekonomi, Perdagangan, dan Industri. Pelamar harus menunjukkan minimal 1 tahun pengalaman menjalankan atau mengelola usaha, atau gelar doktor, magister, atau profesional di bidang manajemen bisnis atau bidang yang terkait dengan usaha yang direncanakan.

Lulusan universitas Jepang yang direkomendasikan universitasnya dapat beralih dari Student ke Designated Activities hingga 6 bulan setelah lulus untuk mendirikan perusahaan, lalu pindah ke status Business Manager. Jalur ini mensyaratkan penggalangan dana awal minimal 30,000,000 yen dan kepastian mempekerjakan staf penuh waktu.

Tinggal sebagai digital nomad

Status Digital Nomad memungkinkan pekerja jarak jauh tinggal di Jepang tidak lebih dari 6 bulan sambil bekerja jarak jauh untuk pemberi kerja asing atau menjual jasa atau barang kepada orang di luar negeri dengan ICT. Status ini tidak dapat diperpanjang, dan baru dapat dipakai lagi setelah 6 bulan sejak meninggalkan Jepang.

Penghasilan tahunan pribadi pelamar harus minimal 10,000,000 yen pada saat pengajuan. Pelamar juga harus memiliki asuransi kesehatan swasta dengan pertanggungan biaya pengobatan cedera dan penyakit minimal 10,000,000 yen.

Digital nomad tidak boleh bekerja berdasarkan kontrak kerja dengan organisasi mana pun di Jepang, dan izin untuk kegiatan lain pada prinsipnya tidak diberikan. Pemegang status ini tidak diberi kartu izin tinggal.

Apa itu

• The Digital Nomad status is a Designated Activities category that lets a remote worker stay in Japan for no more than six months while working remotely for a foreign employer or selling services or goods to people abroad using ICT.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） 特定活動（告示５３号）の活動 · Diperiksa pada 2026-10-22
• The ISA explains the insurance requirement exists because people in this status are not mid-to-long-term residents and therefore cannot join Japan's public health insurance.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ１０／Ａ１０ · Diperiksa pada 2026-10-22
• People staying under the Digital Nomad status are not issued a residence card.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） 在留期間 · Diperiksa pada 2026-10-22
• The Future Creation Individual system (J-Find), started in April 2023, grants a Designated Activities status of up to two years to graduates of top overseas universities who want to job-hunt or prepare to start a business in Japan.
  優秀な海外大学等を卒業した者が起業活動・就職活動を行う場合（J-Find） 制度の概要 · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2023-04-01
• Besides job hunting and startup preparation, J-Find permits paid work to the extent needed to fund those activities.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 第五十一号 · Diperiksa pada 2026-10-22
• The Special Highly Skilled Professional system (J-Skip), launched in April 2023, grants Highly Skilled Professional status on the basis of academic or work history plus income, separate from the points-based system, with more generous benefits.
  特別高度人材制度（J-Skip） 制度の概要 · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2023-04-01
• For the income test, annual income means the pay expected from the Highly Skilled Professional activity in Japan from the contracting and overseas organisations, not income earned in past stays.
  特別高度人材制度（J-Skip） 申請書類等について／年収について · Diperiksa pada 2026-10-22
• The Startup Visa scheme lets a person do business-preparation activities in Japan for up to two years under the management and support of a municipality or private operator certified by the Minister of Economy, Trade and Industry.
  外国人起業家（外国人起業活動促進事業） 制度概要 · Diperiksa pada 2026-10-22

Siapa yang memenuhi syarat

• Income is normally judged on the most recent annual income, but a post-promotion or new-hire contract salary that is expected to reach 10,000,000 yen going forward can also satisfy the test.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ９／Ａ９ · Diperiksa pada 2026-10-22
• For a sole proprietor, income is assessed on profit after necessary expenses, not on the contract amount.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ９／Ａ９ · Diperiksa pada 2026-10-22
• Several income streams, such as contracts with multiple companies, can be added together to reach 10,000,000 yen if they are regarded as stable income.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ９／Ａ９ · Diperiksa pada 2026-10-22
• The applicant must hold private medical insurance, such as overseas travel accident insurance, that covers death, injury and illness for the whole planned stay in Japan.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） その他要件 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Per the ISA Q&A, the policy must also cover death, by including either repatriation of remains or an insurance payout on death; no minimum amount is set for the death benefit.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ１０／Ａ１０ · Diperiksa pada 2026-10-22
• To apply for the Digital Nomad status a person must hold the nationality of a country or region that is a short-stay visa-exemption country, is a tax-treaty partner (or a designated reciprocal tax-exemption country), and appears in Appendix 14 of the Designated Activities notice.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 本則第五十三号ロ・別表第十四 · Diperiksa pada 2026-10-22
• A spouse or child who is financially supported by a Digital Nomad permit holder can accompany them under a related Designated Activities status, for up to six months without renewal.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） デジタルノマドの配偶者・子（告示５４号） · Diperiksa pada 2026-10-22
• Accompanying spouses and children must be nationals of a short-stay visa-exempt country or region listed in Appendix 15 of the notice; that list is longer than the worker's Appendix 14 list, and there is no tax-treaty condition.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 第五十四号 · Diperiksa pada 2026-10-22

Angka dan ujian

• The applicant's personal annual income must be at least 10,000,000 yen at the time of application.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） 必要年収 · Diperiksa pada 2026-10-22
• The Designated Activities notice itself (No. 53) sets the same income test: annual income of at least 10,000,000 yen as of the application date.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 第五十三号ハ · Diperiksa pada 2026-10-22
• The insurance must provide treatment-cost coverage of at least 10,000,000 yen for injury and illness.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） その他要件 · Diperiksa pada 2026-10-22
• At the time of application the applicant needs savings of at least 200,000 yen (or the equivalent) to cover initial living costs.
  優秀な海外大学等を卒業した者が起業活動・就職活動を行う場合（J-Find） ３ 生計維持費 · Diperiksa pada 2026-10-22
• For research or specialist/technical activities, a Special Highly Skilled Professional needs a master's degree or higher together with annual income of at least 20,000,000 yen.
  特別高度人材制度（J-Skip） 要件 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Alternatively, for those same activity types (research and specialist/technical), ten or more years of practical experience in the relevant work with annual income of at least 20,000,000 yen qualifies.
  特別高度人材制度（J-Skip） 要件 · Diperiksa pada 2026-10-22
• For business management activities, a Special Highly Skilled Professional needs five or more years of experience running or managing a business and annual income of at least 40,000,000 yen.
  特別高度人材制度（J-Skip） 要件 · Diperiksa pada 2026-10-22
• The graduate-startup route requires raising at least 30,000,000 yen of start-up funds and being certain to employ a full-time staff member.
  本邦の大学等を卒業した留学生による起業活動（１ 本邦の大学等を卒業して起業活動を行うことを希望する方） 事業規模に係る要件 · Diperiksa pada 2026-10-22

Jangka waktu

• The permitted stay is six months and cannot be renewed; a person can use the status again only after six months have passed since leaving Japan.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） 在留期間 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Under the Designated Activities notice, total time spent in this status must not exceed six months in any 12-month period that starts or ends on a day within the calendar year of landing.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 第五十三号イ · Diperiksa pada 2026-10-22
• Each grant is for one year or six months and must be extended; the maximum total stay is two years, and time already spent under similar schemes (continued job hunting, startup support schemes, post-graduation startup) counts toward the two years.
  未来創造人材制度（J-Find）の概要 活動内容 ・在留期間／※２ · Diperiksa pada 2026-10-22
• MOFA's English page says the period of stay is one year, six months, or a term individually designated by the Minister of Justice, and a total of two years is possible if the holder applies for extension before expiry.
  Specified visa: Designated activities (Future creation individual, Spouse or Child of future creation individual) Period of stay · Diperiksa pada 2026-10-22
• Special Highly Skilled Professionals get a five-year period of stay, and the ISA page states that the residence period needed for permanent residence is one year; it also describes Highly Skilled Professional No. 2 as open to those with at least one year of activity as No. 1.
  特別高度人材制度（J-Skip） 出入国在留管理上の優遇措置の内容 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Under Designated Activities notice No. 44, the permitted activity covers up to two years of preparing to start a business in Japan, such as securing premises, or running the business after it has started.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 第四十四号 · Diperiksa pada 2026-10-22
• A graduate of a Japanese university or vocational school can switch from Student to a six-month Designated Activities status for continued job hunting and have it extended once, giving one year of post-graduation job hunting.
  大学等を卒業後就職活動のための滞在をご希望のみなさまへ １ 卒業後１年目の就職活動について · Diperiksa pada 2026-10-22
• A second year of job hunting after graduation is possible if the person joins a qualifying municipal job-support programme, again as a six-month status extended once.
  大学等を卒業後就職活動のための滞在をご希望のみなさまへ ２ 卒業後２年目の就職活動について · Diperiksa pada 2026-10-22

Tenggat

• The degree must have been conferred no more than five years before the application.
  優秀な海外大学等を卒業した者が起業活動・就職活動を行う場合（J-Find） ２ 卒業等後の年数 · Diperiksa pada 2026-10-22
• When extending, the applicant should file early enough that the total stay under this status does not exceed two years.
  外国人起業家（外国人起業活動促進事業） 在留期間更新許可申請 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Participants must notify their place of residence to the municipal office within 14 days of settling down.
  The Working Holiday Programmes in Japan 5. Procedure at a municipal office · Diperiksa pada 2026-10-22

Biaya

• The new window-filing fee for a status change or extension is 10,000 yen for a permit of three months or less, 18,000 yen for over three up to six months, 25,000 yen for over six months to under one year, and 33,000 yen for one year.
  在留期間更新許可申請（手数料） 手数料／１ 窓口申請の場合 · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-10-01
• For longer permits the window fee is 48,000 yen for over one up to under three years, 64,000 yen for three up to under five years, and 75,000 yen for five years or more.
  在留期間更新許可申請（手数料） 手数料／１ 窓口申請の場合 · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-10-01
• For online filings the permit fee is 10,000 yen up to three months, 15,000 yen up to six months, 21,000 yen under one year and 27,000 yen for one year, and a separate 330 yen settlement fee is added for permits shorter than three years (550 yen from three years); the totals shown by the ISA are 10,330, 15,330, 21,330 and 27,330 yen.
  オンライン申請における手数料額及び手数料納付方法について（２０２６年１０月１日以降の申請分のみに適用） オンライン申請の手数料額 · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-10-01
• Applicants who qualify for a reduction because of financial hardship or similar reasons pay 10,000 yen regardless of the period granted.
  在留期間更新許可申請（手数料） 手数料（注２） · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-10-01

Cara kerjanya

• Applicants must submit proof of the 10 million yen income, such as a tax certificate or income certificate issued in the country where they worked, plus evidence of their current work status.
  在留資格「特定活動」（デジタルノマド（国際的なリモートワーク等を目的として本邦に滞在する者）及びその配偶者・子） 提出書類 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Because there is usually no sponsor in Japan to act as proxy for a certificate of eligibility, an applicant located outside Japan applies for the visa directly at the embassy or consulate in their place of residence.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ１１／Ａ１１ · Diperiksa pada 2026-10-22
• A Digital Nomad who leaves Japan temporarily can use a re-entry permit or the deemed re-entry permit and keep the status as long as they return before the period of stay expires.
  デジタルノマド向けの在留資格「特定活動」Q&A（令和６年７月時点） Ｑ６／Ａ６ · Diperiksa pada 2026-10-22
• Applicants must show a current balance in a bank account in their own name, plus a degree certificate, a CV and a stay schedule.
  優秀な海外大学等を卒業した者が起業活動・就職活動を行う場合（J-Find） 在留資格認定証明書交付申請／提出書類 · Diperiksa pada 2026-10-22
• When extending J-Find status, the holder must submit materials showing they are actually carrying out job hunting or startup preparation.
  優秀な海外大学等を卒業した者が起業活動・就職活動を行う場合（J-Find） 在留期間更新許可申請／提出書類 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Someone already holding Highly Skilled Professional No. 1 under the points system should declare special-HSP status at renewal if expiry is within about three months; otherwise they apply for a work-qualification certificate.
  特別高度人材制度（J-Skip） 申請手続の流れ · Diperiksa pada 2026-10-22
• The application requires a copy of the startup-preparation plan confirmation certificate issued by the certified implementing body, which must still be within its validity period.
  外国人起業家（外国人起業活動促進事業） 在留資格認定証明書交付申請／提出書類 · Diperiksa pada 2026-10-22
• People staying in Designated Activities to keep job hunting after graduation can apply for permission to work up to 28 hours a week part-time, and internships done as part of job hunting can be approved for more than 28 hours.
  大学等を卒業後就職活動のための滞在をご希望のみなさまへ ４ 資格外活動許可について · Diperiksa pada 2026-10-22

Sanksi

• Working holiday participants may not work in bars, cabarets, nightclubs, gambling venues or similar premises affecting public morals; doing so counts as an immigration violation and leads to deportation unless the person is a trafficking victim.
  The Working Holiday Programmes in Japan 4. Work Conditions · Diperiksa pada 2026-10-22

Daftar dan tabel

• South Korea (大韓民国) is among the countries and regions listed in Appendix 14 of the Designated Activities notice, so Korean nationals are eligible for the Digital Nomad status; the appendix lists 51 countries and regions in total.
  出入国管理及び難民認定法第七条第一項第二号の規定に基づき同法別表第一の五の表の下欄に掲げる活動を定める件（特定活動告示） 別表第十四 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Seoul National University and Yonsei University (Seoul Campus) both appear on the ISA's list of universities eligible for J-Find as of January 2026; the list is built on rankings at that date, so applicants must re-check against the latest three rankings.
  未来創造人材制度の対象となる大学一覧（令和８年１月時点） 対象大学一覧 · Diperiksa pada 2026-10-22
• As of 1 April 2026 Japan runs working holiday programmes with 32 countries and regions, starting with Australia in 1980; Malta and Italy joined in 2026.
  The Working Holiday Programmes in Japan 1. Outline · Diperiksa pada 2026-10-22
• EPA nurse and care-worker candidates come from three countries, Indonesia (since FY2008), the Philippines (since FY2009) and Vietnam (since FY2014).
  インドネシア、フィリピン及びベトナムからの外国人看護師・介護福祉士候補者の受入れについて 冒頭 · Diperiksa pada 2026-10-22
• Cumulative EPA nurse and care-worker candidate arrivals from the three countries exceeded 10,000 as of the end of July 2026.
  インドネシア、フィリピン及びベトナムからの外国人看護師・介護福祉士候補者の受入れについて 冒頭 · Diperiksa pada 2026-10-22
• In the ISA's list of Designated Activities notice numbers, the EPA nurse and care-worker categories for Indonesia, the Philippines and Vietnam are notice numbers 16 to 24 and 27 to 31.
  特定活動告示の規定と略称一覧（2025年5月現在） 告示の規定 · Diperiksa pada 2026-10-22

Perubahan terbaru

• Since the January 2026 overhaul of the online residence application system, applications for J-Find (and its family status) and for the J-Skip household-worker status can be filed online, using a different input method from before.
  優秀な海外大学等を卒業した者が起業活動・就職活動を行う場合（J-Find） 申請に当たっての留意事項 · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-01-01
• Where a local government gives startup support to a foreign national, the ISA applies a special treatment to the business-scale requirement of the Business Manager status.
  スタートアップ関連施策 その他 · Diperiksa pada 2026-10-22
• The Ministry of Justice notice for the Japanese-university-graduate status was amended with effect from 29 February 2024.
  在留資格「特定活動」（本邦大学等卒業者及びその配偶者等） お知らせ · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2024-02-29
• From applications filed on 15 April 2026, applicants for this status must additionally submit a declaration about the representative of the employing organisation, except when applying as a family member.
  在留資格「特定活動」（本邦大学等卒業者及びその配偶者等） お知らせ · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-04-15
• Since 1 December 2024, nationals of Canada, the United Kingdom, New Zealand, Denmark and Austria can take part in the Japanese working holiday programme twice in their lifetime.
  The Working Holiday Programmes in Japan 2. Eligibility [NB2] · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2024-12-01
• Since 1 January 2025, nationals of Germany, Ireland and Slovakia can also take part twice in their lifetime, as two separate one-year stays.
  The Working Holiday Programmes in Japan 2. Eligibility [NB2] · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2025-01-01
• South Korean nationals have been allowed since 1 October 2025 to take part in the programme twice in their lifetime, as two inconsecutive one-year stays.
  The Working Holiday Programmes in Japan 2. Eligibility [NB2] · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2025-10-01
• People of Taiwan have been allowed to take part twice in their lifetime since 1 February 2026.
  The Working Holiday Programmes in Japan 2. Eligibility [NB2] · Diperiksa pada 2026-10-22 · Berlaku sejak 2026-02-01